Renforcement institutionnel

La CaDEA ambitionne de devenir une institution forte. Ainsi donc, sa respectabilité et sa notoriété seront solidement établies avec la mise à disposition de textes et règlements bien élaborés et adpatés, mais plus encore à la capacité de les mettre en pratique et de les respecter.
a) Objectif stratégique

  1. Il s’agit ici de :
  2. assurer à l’association un fonctionnement harmonieux avec la mise en place d’un cadre légal et réglementaire adapté à son environnement et conforme à ses ambitions ; dans cette perspective, c’est moins les hommes que les règles et procédures qui feront fonctionner l’association ;
  3. améliorer le cadre et les conditions de travail du Bureau Exécutif et le fonctionnement de l’association d’une manière générale.

b) Stratégie de mise en œuvre
Elle consistera à :

  1. organiser la révision des Statuts de l’association pour les adapter ses besoins et en vue de répondre aux nombreux défis auxquels elle fait face, d’élaborer un règlement intérieur et éventuellement des procédures administratives et financières, tout ceci pour assurer la bonne gouvernance dans la gestion de l’association ;
  2. doter l’association d’un siège en assurant durablement le paiement du loyer ;
  3. en fonction du développement des activités de l’association et des ressources durablement disponibles, procéder au recrutement d’un personnel minimum ;
  4. mettre en place des stratégies de mobilisation de ressources propres ;
  5. Envisager la construction d’un siège de l’association à moyen terme.

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